キャリアパス・福利厚生

自分が目指すキャリアに向かって、着実に成長しませんか。 ふるさとではキャリアアップ支援制度を整え、働きながら資格取得を目指すことが可能です。 未経験からでも安心してスタートできる環境を用意しており、一人ひとりの想いに寄り添いながら、 介護のプロフェッショナルへの道をサポートします。

お仕事の種類

施設内介護

施設内介護業務を行うお仕事です。施設での介護、生活援助、医療スタッフとの連携などをお任せします。

介護福祉士・社会福祉士

介護福祉士・社会福祉士のお仕事です。福祉サービスの提供のほか、利用者とのコミュニケーションもお任せします。

ケアマネージャー

ケアマネジャーのお仕事をお任せします。利用者のケアプランを作成し、自立支援にむけた介護を提供します。

施設内調理スタッフ

利用者様を食事で支えるお仕事です。調理経験のある方や調理師免許をお持ちの方は経験や資格を活かして働けます。未経験で働いているスタッフも多数在籍中!

キャリアマップ

キャリアパスと福利厚生

経験に応じた研修制度

人材育成には特に力を入れており、様々な研修を実施しています。
ときには講師を施設に招いて、職員向けに勉強会を開催。未経験からでも、ベテラン先輩職員が丁寧にやさしく教えてくれます。

経験に応じた研修制度

目標となる資格取得の支援制度

介護福祉士や社会福祉士などの国家資格が取得可能。さらに研修費用を補助し、有資格者には手当てなどの優遇制度もあり。スキルアップしていきながら、資格取得を目指していきましょう。

目標となる資格取得の支援制度

役割に応じた評価制度

キャリアパス制度を導入し、経験を重ねた役職者やリーダーは、給与面などの待遇を高める方針となっています。経験を重ねてスキルを伸ばしていくことで、きちんと自分自身への評価と成長にも繋がります。

目標となる資格取得の支援制度

働きやすい職場環境と福利厚生

社会保険や退職金制度はもちろん、有給休暇やリフレッシュ休暇、永年勤続休暇なども整備。
勤務時間は安定しています。地域との一体感を感じながら、安心して働ける職場環境です。

目標となる資格取得の支援制度

福利厚生サービス

キャリアパスと福利厚生